Elections sociales 2016 | La Centrale Générale - FGTB
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Témoignages
Luc – Fabriques de ciment
Pour les indécis, un seul conseil : ose, essaie et tu vas découvrir les coulisses de ton entreprise.
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de Luc – Fabriques de ciment
Sébastien - Industrie du bois
Ce qui m’a donné envie de devenir délégué, c’est avant tout la curiosité. Je voulais voir l’envers du décor.
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de Sébastien - Industrie du bois
Kadri - Construction
Etre délégué, c’est un sacré boulot, mais ma plus grande satisfaction, c’est de voir les travailleurs contents.
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de Kadri - Construction
Ludovic - Logements sociaux
Je pensais être le seul à avoir des problème avec le travail. Je me suis rendu compte que c’était loin d’être le cas. Je suis donc devenu délégué.
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de Ludovic - Logements sociaux
Véronique – Titres-services
L'enjeu dans le secteur, c'est de surmonter l'isolement des travailleuses. Avec le temps, les liens se créent. C'est une richesse incroyable.
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de Véronique – Titres-services
Emile - Logements sociaux
Un délégué, c’est quelqu’un qui est à l’écoute et qui réfléchit de manière constructive. Et quand on ne voit pas de solution, on demande de l’aide.
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de Emile - Logements sociaux
Olivier - Fabriques de ciment
Etre délégué, ça donne un poids incroyable : on permet aux travailleurs d’avoir la confiance, de pouvoir dire non si quelque chose ne va pas.
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de Olivier - Fabriques de ciment
Eddy - Carrières
Etre délégué, ça s’apprend, au fur et à mesure. Et le dialogue reste le meilleur moyen d’arriver à des résultats.
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de Eddy - Carrières
Jean-Claude - Papier
On ne devient pas un bon délégué en un jour. Ça s'apprend au fil du temps, notamment grâce aux formations. Nous ne sommes pas seuls.
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de Jean-Claude - Papier
Patrick - ETA
Etre délégué, c’est être en première ligne en cas de clash. Mais quand on voit que les travailleurs nous suivent à 100 %, c’est encourageant.
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de Patrick - ETA
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